政務服務部門(44)
外派出差主要有兩個方向:一是對老顧客的維護,新顧客群體的開發,二是派往總部或其他分公司進行交流學習,開拓新市場,維護老客戶。1、承擔本區域內和國內外市場的銷售,回款工作,完成區域內的銷售任務。2、開拓新市場的領域,做全面的推廣。3、參加公司技術及營銷培訓,提高自身綜合素質。職位要求:1、善于溝通協調,有親和力及團隊協作精神,思想靈活,能吃苦、有責任心;2、男女不限,有無經驗均可,可接收實習生,民族不限;3、應屆畢業生及有銷售經驗優先;4、27周歲以下青年。薪資待遇:1.試用期:底薪5000 獎金 提成 包宿;2.轉正后:底薪8000獎金 提成 包宿;3.公司免費提供住宿,報銷差旅費用,節日福利發放,國內旅游,員工生日會,總部進修深造學習機會,法定假日正常休息。
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